Студенты со всей России пройдут практику на месторождениях Ямала 

Александр Огурцов / личный apxив

Студенты ведущих вузов страны пройдут практику на арктических нефтепромыслах. Получить реальный опыт работы смогут будущие специалисты разного направления — от геотехников до аналитиков данных.

   
   

«Газпром нефть» набирает свыше 1000 практикантов. Они будут работать на месторождениях, заводах и научных центрах. Особое место в программе практики занимают арктические активы компании. Так, молодые люди поучаствуют в реализации высокотехнологичных проектов в условиях вечной мерзлоты на Новопортовском месторождении «Газпромнефть-Ямала».

Этим летом предприятие примет на практику более 50 студентов из ведущих учебных заведений страны от Санкт-Петербурга до Новосибирска по почти 20 направлениям подготовки, среди ключевых — нефтегазовое дело, техносферная безопасность, разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений, геотехника в криолитозоне, автоматизация технологических процессов, химическая технология и инжиниринг месторождений нефти и газа.

Студенты смогут выбрать работу в офисе в Тюмени или на нефтепромысле. Тем, кто отправится на Новопортовское месторождение, предоставят компенсацию питания, покроют затраты на дорогу и обратно. Будущие специалисты также смогут посещать спортивные залы и культурные мероприятия.

Предприятие не первый год реализует многоуровневую систему подготовки кадров в рамках образовательных экосистем «Лига колледжей» и «Лига вузов». Помимо предоставления места практики, нефтяники помогают актуализировать учебные программы и повышать квалификацию преподавателей.

Это даёт свои результаты. На сегодняшний день доля сотрудников до 35 лет в коллективе предприятия составляет около 30%. Для молодых специалистов действует трехлетняя программа «Три рубежа». Они участвуют в конференциях, кейс-чемпионатах, работают с экспертами научного центра.

— Современная промышленность открывает перед студентами удивительный мир технологий и настоящей командной работы. Наши практиканты с первых дней видят, как устроены передовые процессы добычи, учатся у опытных наставников и чувствуют свою вовлечённость в большое общее дело. Это ценный опыт, который даёт уверенность в своих силах и помогает сделать первый шаг в профессии по-настоящему интересно, — считает начальник отдела обучения и развития персонала предприятия Елена Фирсова.

Начинающие специалисты высоко ценят такой подход. Учащиеся и выпускники российских вузов и колледжей ежегодно называют «Газпром нефть» одним из лучших работодателей в промышленности. Это подтверждают и результаты рейтингов Best Company Award и FutureToday. Они составлены на основе опросов более 20 тысяч респондентов.