На Ямале определено пять ключевых чиновников

На Ямале прошла защита проектов Концепции кадровой политики государственной гражданской службы, сообщает пресс-служба губернатора ЯНАО. 

Открывая мероприятие, заместитель губернатора автономного округа Наталия Фиголь напомнила присутствующим, что Концепция сформирована в рамках внедрения в систему государственного управления элементов проектного менеджмента.

Она отметила: «Главная цель концепции – это формирование команды высокопрофессиональных гражданских служащих с активной гражданской позицией, способных управлять стремительно развивающимся регионом и обеспечивать повышение качества жизни ямальцев. Ямальский чиновник должен быть открытым, образованным, ответственным, отзывчивым и объективным. Этот посыл был сформирован в портфель из пяти проектов».

Так, проект «Чиновник открытый» обеспечит комплексное решение задач по усовершенствованию технологий и расширению взаимодействия исполнительных органов с гражданами. Проект «Чиновник профессиональный» будет совершенствовать систему дополнительного профессионального образования, «Чиновник эффективный» – обеспечит рост результатов работы.

Проект «Лучший кандидат» посвящён совершенствованию технологий оценки и отбора кандидатов на государственную гражданскую службу. Пятый проект называется «Электронный чиновник» и посвящён оптимизации и автоматизации деятельности органов госвласти.

Участники проектов подготовили «дорожные карты», определили цели, задачи, механизмы взаимодействия структур.

Смотрите также:

• Повышать эффективность работы органов власти ЯНАО будут пять «чиновников» →
• На Ямале госслужащие предложили модели кадровой политики →
• В Лабытнанги сменили всех ключевых чиновников →