С начала текущего года на Ямале выявлено 382 нарушения закона об оплате труда, в целях их устранения внесено 43 представления, принесено 2 протеста – погашена задолженность по заработной плате в общем размере более 61,7 млн. рублей (из них на предприятиях банкротах – 31,6 млн. рублей), сообщает прокуратура ЯНАО.
Полностью погашена задолженность в ООО «Северстрой» - 3,5 млн. рублей, ООО «Прометей» - 0,4 млн. рублей, частично погашена задолженность по заработной плате в АО «ЭнергоГазСтрой» в размере более 18,4 млн. рублей, ООО «Северэлектросетьстрой» - 10 млн. рублей, ООО «Ямалнефтегазсервис» - 1,5 млн. рублей, ООО «Уренгойстройпуть» - 1,4 млн. рублей и иных организациях.
К административной ответственности привлечено 17 лиц, в том числе дисквалифицирован на 1 год руководитель ООО «УренгойКомплектСтрой».
Всего в суды направлено 219 исков и заявлений о взыскании задолженности по заработной плате на общую сумму более 27,4 млн. рублей.
На Ямале 84 работника сидели без зарплаты 
Зарплаты врачей на Ямале самые высокие по стране 
Более четырёх тысяч должностных лиц Ямала привлекли к ответственности 
Директор компании в Новом Уренгое за долги потеряла кресло 
В Лабытнангах ЧОП задолжало охранникам пять миллионов рублей
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть