В Салехарде подвели итоги окружного конкурса «Лучший работодатель в сфере содействия занятости населения». Мероприятие состоялось на территории Ямала впервые. В нем приняли участие 42 компании арктического региона, двенадцать из них представляли Салехарда, сообщают в администрации города.
Лучшим работодателем по трудоустройству инвалидов признали производственно-техническое объединение управления делами Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа. Здесь работает 14 человек с ограниченными возможностями здоровья, создаются и новые вакансии.
Второе место в этой номинации заняла окружная клиническая больница Салехарда. Сейчас в ней сверх установленной квоты работает 12 инвалидов, а в общей сложности порядка 20 таких граждан.
Лучшим по трудоустройству несовершеннолетних стало АО «Салехардэнерго». Предприятие традиционно сотрудничает с Ямальским многопрофильным колледжем. Студенты проходят здесь практику, самые талантливые получают постоянную работу.
На ярмарке профессий в Надыме трудоустроили 80 подростков 
Трудовые будни ямальских подростков начнутся с 1 июня 
На Ямале выбрали лучших работодателей 
Электронный психолог появился в ямальской службе занятости 
Найти работу ямальцам поможет телефон
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть