На Ямале госслужащие предложили модели кадровой политики

Ямал, 19 декабря - Аиф-Ямал.

В Салехарде госслужащие представили на суд жюри свои конкурсные проекты по совершенствованию работы органов власти, сообщает пресс-служба губернатора ЯНАО.

Повышать эффективность работы органов власти ЯНАО будут пять «чиновников»

В арктическом регионе прошел конкурс «К вершине успеха», участие в котором принимали члены резерва управленческих кадров. Диплом лауреата конкурса и образовательный сертификат, дающий право пройти обучение по программе дополнительного профессионального образования в 2017 году, получила Ирина Новосёлова, эксперт-консультант заместителя губернатора ЯНАО Дмитрия Артюхова. Она рассказала о новых методах нематериального стимулирования госслужащих.

Победителями также признаны: Виталий Зайцев, Алексей Мартынов и Роман Пикун за командный проект на тему общественной оценки открытости деятельности органов власти и Кирилл Албычев за работу «Проектный офис – путь к достижению успеха».

В конкурсе было представлено 3 номинации, направленные на формирование кадровой политики. Интересные работы конкурсанты предложили в каждой из них. Защита проекта проходила в формате презентации из 5 слайдов на 5 минут. Всего свои проекты представили 19 человек.

Смотрите также:

Оцените материал

Оставить комментарий (0)

Самые интересные статьи АиФ в Telegram – быстро и бесплатно

Правила комментирования

Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!

Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:

Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)

Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.

В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.

Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.

Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.

Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.

Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.

Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.

Закрыть

На Ямале госслужащие предложили модели кадровой политики

Смотрите также:

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых