Было установлено, что в течение месяца женщина работала в организации в качестве делопроизводителя, соблюдая правила внутреннего распорядка. Но трудовые отношения с работником не были оформлены, что создало препятствия в реализации ею трудовых и пенсионных прав, сообщили в прокуратуре ЯНАО.
Новость по теме
В Новом Уренгое участник драки заплатил за выезд скорой помощи
Прокуратура района обратилась в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и возложении обязанности внести запись о трудоустройстве работника в трудовую книжку. Исковые требования прокурора удовлетворены в полном объеме.
Также по инициативе прокурора недобросовестный работодатель привлечен к административной ответственности с назначением штрафа в размере 50 000 рублей.
